【全省】關于就地過年，福建省穩(wěn)崗留工政策匯總
2021-02-08
響應“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工” 專項行動，福建這樣做——
人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部、民政部、交通運輸部、國務院扶貧辦、全國總工會、全國婦聯等七部門印發(fā)通知，于1月21日至3月底在全國范圍內開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動，鼓勵引導農民工等務工人員留在就業(yè)地安心過年，為重點企業(yè)和其他春節(jié)期間有用工需求的用人單位提供用工保障，組織農村勞動力春節(jié)后有序外出務工，確保員工健康安全、企業(yè)生產有序、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
福建省
響應“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工” 專項行動，福建這樣做——
1. 引導務工人員減少流動和聚集引導務工人員盡量減少“兩節(jié)”期間不必要的出行和聚集，留在務工地過節(jié)休假。如務工人員確有必要返鄉(xiāng)過年的，引導其錯峰返鄉(xiāng)返崗，做好個人防護。
2. 加強企業(yè)用工服務保障及時開展重點企業(yè)用工和2021屆高校畢業(yè)生、農民工等重點群體就業(yè)形勢調查。加大力度做好線上線下招聘活動，凡是不符合疫情防控要求的現場招聘活動一律不準舉行。
3. 積極落實援企穩(wěn)崗政策，春節(jié)當月保持連續(xù)生產的重點企業(yè)，可從就業(yè)補助資金中給予一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補。
4. 支持企業(yè)將失業(yè)保險穩(wěn)崗返還用于春節(jié)期間的職工生活補助、轉崗培訓、技能提升培訓等支出。
5. 各級社保經辦機構提前謀劃、主動做好基金調撥，確保社保待遇按時足額發(fā)放。
6. 加強職業(yè)技能培訓，符合條件的按規(guī)定享受職業(yè)技能培訓補貼。
7. 依法保障勞動者合法權益保護職工休息休假權利,對在法定節(jié)假日、休息日加班的，用人單位要依法依規(guī)支付加班工資或安排補休。
福建各地政策詳情——
廈門市
1、鼓勵工業(yè)企業(yè)增產增效。規(guī)模以上制造業(yè)企業(yè)符合2021年一季度工業(yè)產值達5000萬元（含）以上，且產值較2019年一季度增長10%（含）以上條件的，對其一季度用電同比增量部分按0.05元/千瓦時的標準給予補助，其中，符合上述條件的“三高”制造業(yè)企業(yè)，補助標準為0.1元/千瓦時；2019年4月至2021年3月新建項目投產并納入統計的制造業(yè)企業(yè)，符合2021年一季度工業(yè)產值達5000萬元（含）以上條件的，對其一季度用電按0.02元/千瓦時的標準給予補助。上述政策對單家企業(yè)補助最高不超過100萬元；用電量以國網廈門供電公司核定數據為準。
2、降低工業(yè)企業(yè)用電成本。鼓勵工業(yè)企業(yè)春節(jié)期間連續(xù)生產，充分發(fā)揮產能，有效提高用電負荷，支持進入電力市場的工業(yè)用電大戶開展短周期電力直接交易，交易周期為2021年2月1日—28日。
3、支持防疫定點酒店從業(yè)人員留廈。對春節(jié)期間留廈在崗的全市防疫定點酒店非廈門市戶籍員工，按照50元/天·人發(fā)放補貼。4、引導保障城市運轉的重點人群留廈。對從事環(huán)衛(wèi)、道路養(yǎng)護保潔（含公路及城市道路）、公共交通等公益性服務行業(yè)的春節(jié)期間在崗人員，按照50元/天·人發(fā)放補貼。
5、鼓勵重點建設工程春節(jié)期間不停工。對春節(jié)期間不停工且現場施工日均人數50人以上（含）的項目給予補貼。其中: 春節(jié)期間不停工的項目，按照實際施工情況給予100元/天·人補貼；春節(jié)假期結束至元宵節(jié)期間（2月18日-26日）不停工的項目，按照實際施工情況給予50元/天·人補貼，以上措施對單個項目補貼最高不超過100萬元。
6、及時按實調整人工費動態(tài)指數。針對春節(jié)期間（2月11日-26日）人工費漲價、材料漲價及加班工資等實際情況，及時調整人工費動態(tài)指數。
7、對不停工企業(yè)予以分類表揚。各行業(yè)主管部門可對春節(jié)至元宵節(jié)期間（2月11日-26日）不停工且現場施工日均人數50人以上（含）項目參建單位給予通報表揚。其中，不停工期間完成產值1000萬元以上（含）的上述項目，由市政府或市政府辦公廳對項目參建單位給予通報表揚。
８、穩(wěn)定企業(yè)職工隊伍。對積極采取措施穩(wěn)定職工隊伍，并在春節(jié)期間開工生產的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，根據實際在崗生產的職工人數、工作天數，按100元/天·人的標準給予補貼，單家企業(yè)最高不超過50萬元。
福州市
預計將向企業(yè)發(fā)放總金額超過4億元的“新春穩(wěn)崗穩(wěn)工大禮包”。對春節(jié)期間保持連續(xù)生產的制造業(yè)、商貿服務業(yè)、電子信息、城市交通運輸、建筑、農業(yè)生產企業(yè)，均屬獎補發(fā)放范圍。
1．失業(yè)保險穩(wěn)崗返還獎補，要求企業(yè)符合連續(xù)生產、員工超過30人、穩(wěn)定用工等條件，獎補標準為人均3870元；
2.一次性穩(wěn)就業(yè)獎補，發(fā)給春節(jié)期間保持連續(xù)生產的重點企業(yè)，獎補標準為人均300元。
3.全市各級工會為堅守崗位一線勞動者送“五個一”活動（一份150元新春禮包、一桌800元年夜飯物資、一場“新福州人看福州”活動、一張免費觀影券和一次心理健康體驗活動）。
4.全市149家鄉(xiāng)村少年宮、有條件的社區(qū)“四點鐘學?！迸e辦“溫暖在榕城”免費冬令營，開展寒假作業(yè)輔導、心理健康輔導，組織文化娛樂活動，外地勞動者均可自愿報名參加。
5.為年三十晚在崗環(huán)衛(wèi)工人發(fā)放過年紅包；給予春節(jié)期間在崗外地環(huán)衛(wèi)勞動者發(fā)放補貼。
6. 向外地勞動者贈送春節(jié)期間全市A級旅游景區(qū)門票。
7. 在榕人員均可免費乘坐市內公交車和地鐵；鼓勵全市出租車、網約車正常運營，滿足群眾出行需求。
8. 鼓勵各工業(yè)園區(qū)、有員工宿舍的企事業(yè)單位、私有房屋出租人，給予外地勞動者減免半個月以上租金。
泉州市
2021年2月11日至17日（除夕—正月初六）留泉過年的外來務工工會會員，憑身份證、“泉工惠”職工服務卡、閩政通“通信大數據行程卡”，向所在工會組織申領每人200元標準的新年紅包。
各縣級工會將牽頭各舉辦一場留泉過年職工會員年貨節(jié)活動，讓留泉過年職工現場采購，工會提供免費郵寄年貨回老家的服務。
各縣級工會組織并鼓勵有條件的企業(yè)工會組織留泉員工開展泉州一日游、古城游、鄉(xiāng)村游，并協調有關部門向職工公布各自轄區(qū)內的“免費游”景區(qū)景點。留泉過年的外來務工人員憑工會會員證，可攜家人在2021年春節(jié)期間游覽泉州境內“免費游”景區(qū)景點。
市總工會為除夕夜堅守崗位的環(huán)衛(wèi)一線路面保潔工及運輸工、維修工、填埋處理工、操作工送除夕盒飯。
由企業(yè)工會申報，縣級工會分批次組織安排企業(yè)職工包場免費觀看影片，對偏遠地區(qū)的職工組織電影小分隊進園區(qū)、進企業(yè)放映。
各地工人文化宮開展文化娛樂、文藝演出、游園活動進企業(yè)活動等，豐富職工精神文化生活，增強工人階級團隊協作精神。
對留泉過年的非泉州籍困難家庭的企業(yè)職工，每戶給予一次性困難補助1000元。
泉州安溪市，對春節(jié)期間，留在安溪過年的規(guī)上工業(yè)企業(yè)、限上商貿企業(yè)、在建受監(jiān)工程、縣級在建重點項目的省外務工人員，給予每人節(jié)日補貼1000元，由企業(yè)統一向主管部門申請、發(fā)放。
留安人員憑身份證可免費乘坐公交車、免收安溪縣A級景區(qū)門票。
漳州市
一、鼓勵企業(yè)增產增效對符合國家產業(yè)政策、2021年一季度工業(yè)總產值不低于2000萬元，且較 2019 年一季度增長 8%及以上的規(guī)模工業(yè)企業(yè)，按企業(yè)一季度用電量較 2019 年一季度用電量增量部分給予每千瓦時0.05 元獎勵，其中符合獎勵條件的 2020 年度省級工業(yè)高成長企業(yè)、省級龍頭企業(yè)獎勵標準為每千瓦時 0.1 元，2019 年 4 月至2021 年 3 月新投產納統企業(yè)一季度產值達到 2000 萬元以上，按季度用電量給予每千瓦時 0.02 元獎勵，單家企業(yè)獎勵最高不超過 100 萬元，獎勵金額 1 萬元以下的企業(yè)不安排，所涉及的財政獎補資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔，省、市級獎勵可疊加享受。責任單位：市工信局、財政局，國網漳州供電公司；各項任務均需各縣（市、區(qū)）人民政府，漳州、常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會，漳州臺商投資區(qū)、漳州高新區(qū)管委會落實，不再重復列出
二、實施電力穩(wěn)增長政策對 1-3 月全市季度用電量排名前 30 且產值增長與用電相匹配的工業(yè)企業(yè)，按季度用電量給予每千瓦時 0.05 元獎勵。所涉及的財政獎補資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔，單家企業(yè)最高獎勵金額不超過 200 萬元，獎補企業(yè)若與第一條款重疊，按就高不就低原則執(zhí)行，不重復享受。責任單位：市工信局、財政局，國網漳州供電公司
三、保障企業(yè)用工穩(wěn)崗
1. 鼓勵外來員工留漳過年。春節(jié)期間，對規(guī)上、限上企業(yè)及市級以上重點項目建設（施工、監(jiān)理）單位的省外務工人員，凡留在漳州過年且 2 月份全額發(fā)放工資（重點項目僅限于現場施工作業(yè)人員和施工管理人員，2 月份工資發(fā)放表應當與省建筑勞務實名制管理平臺考勤情況相符，下同）的，給予每人節(jié)日補貼1000 元。所涉及的財政獎補資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔。
2. 鼓勵企業(yè)春節(jié)不停工和盡早復工。對春節(jié)當月連續(xù)生產建設的規(guī)上工業(yè)企業(yè)和市級以上重點項目建設（施工、監(jiān)理）單位，按每人 500 元的標準，給予一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補，每家企業(yè)最高補助不超過 20 萬元。所需資金從就業(yè)補助資金列支。責任單位 ：市人社局、工信局、財政局、發(fā)改委、商務局、住建局
四、加大力度促項目擴投資對 2021 年一季度市級以上重點項目投資不低于 5000 萬元，工業(yè)投資不低于 5000 萬元，技改投資不低于 3000 萬元的項目，按項目、企業(yè)一季度納入統計的實際投資額，給予 0.5%的獎勵，單家獎勵最高不超過 50 萬元，獎勵金額 1 萬元以下的不安排，所涉及的財政獎補資金按照市、縣兩級財政各 50%承擔，本措施與省、市級技改設備補助政策可疊加享受。責任單位：市發(fā)改委、工信局、商務局、財政局、工商聯
五、支持企業(yè)開拓市場各級各部門要抓住“兩節(jié)”消費旺季，積極創(chuàng)造有利條件，協助企業(yè)創(chuàng)新形式拓展市場，促進“雙循環(huán)”。支持相關機構、行業(yè)協會、企業(yè)，積極開展產品推介、互采互購、展覽展銷、供需對接、協作配套對接、抱團營銷等“手拉手”活動。廣泛發(fā)動企業(yè)開展大規(guī)模、大力度的線上促銷活動，推動供需互動，產銷并進。責任單位：市工信局、商務局、財政局
六、強化服務促進春節(jié)招商和節(jié)后復工各級各部門要利用在外異地商會企業(yè)家春節(jié)期間回鄉(xiāng)探親的有利時機，精心組織走訪對接，積極開展招商對接。要主動靠前服務，強化要素保障，全力保障“兩節(jié)”期間市級以上重點項目建設。同時，督促企業(yè)抓緊抓實安全生產工作，幫助企業(yè)提前做好疫情防控、原材料采購、資金籌措、設備維護等相關工作，指導企業(yè)合理安排春節(jié)放假時間，組織開展節(jié)日期間生產企業(yè)走訪慰問活動。發(fā)揮“政企直通車”平臺作用，及時協調解決企業(yè)存在的困難問題，確保企業(yè)生產經營安全穩(wěn)定。責任單位 ：市工信局、商務局、發(fā)改委、住建局、應急局、地方金融監(jiān)管局，漳州銀保監(jiān)分局、人民銀行漳州市中心支行。
三明市
1.對2021年春節(jié)期間（2月11日至2月26日）留元的規(guī)上工業(yè)企業(yè)、限上商貿企業(yè)、區(qū)級以上（不含區(qū)級）在建重點項目的省外務工人員（根據2021年2、3月工資發(fā)放單、社保繳納等歷史憑證），給予每人300元留元節(jié)日補貼。
2.鼓勵企業(yè)連續(xù)生產，對一季度購電量超過2000萬千瓦時的中小企業(yè)（不含自備電廠），按企業(yè)一季度購電量超過2020年第四季度購電量85%的部分給予每千瓦時0.05元獎勵，單家企業(yè)獎勵最高不超過100萬元。對采取措施穩(wěn)定職工隊伍的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，2021年“春節(jié)”當月保持連續(xù)生產的（2021年2月份用電量不低于2021年1月份的85%，含85%），給予一次性穩(wěn)就業(yè)獎補。對用工人數在50—100人（含50人）的企業(yè)給予一次性獎勵2萬元，用工人數在100—300人（含100人）的企業(yè)給予一次性獎勵3萬元，用工人數300人（含300人）以上的企業(yè)給予一次性獎勵5萬元。用工人數以2021年2月份企業(yè)參加失業(yè)保險人數為準。
3.對各類社會機構和個人在2021年一季度為我區(qū)內企業(yè)引進勞動力且穩(wěn)定用工一個月（以繳納失業(yè)保險作為認定條件）以上的，按引進人數給予500元／人的一次性用工服務獎補。
4.春節(jié)期間，對在三元務工人員，取得專項能力證書的，按每人500元給予補貼；取得職業(yè)資格證書的，按初級工每人700元、中級工每人1000元、高級工每人1500元、技師每人2000元、高級技師每人3000元的標準給予補貼。
5.開展走訪慰問活動，對春節(jié)期間堅守一線崗位的外省籍職工，送上一份新年禮包，特別針對受新冠肺炎疫情影響造成生活相對困難的留元過年的外省籍職工，以每人1000元的標準發(fā)放慰問金。
6.對除夕夜堅守崗位的環(huán)衛(wèi)工人、貨車司機、保安員等群體一線職工，及時送上暖心年夜盒飯。7.2021年春節(jié)期間（2月11日至3月10日）留元過年的省外務工人員由企業(yè)統一申請可免費游覽三元境內4A級旅游景區(qū)格氏栲森林公園。
8.進一步暢通電話、信件、網絡、微信等非現場辦公渠道，鼓勵運用“e三明”、閩政通APP、“三明就業(yè)和人才公共服務”公眾號、福建12333公共服務平臺等辦理業(yè)務，最大限度減少人員流動聚集。
9.組織開展線上線下“春風行動”常態(tài)化招聘活動，利用微信公眾號、出租車LED、短信、就業(yè)宣傳LED顯示屏等新媒體平臺免費發(fā)布招工信息，搭建求職者與企業(yè)招聘無縫對接平臺，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，求職者可多渠道獲取用工信息和惠民政策。
寧德市
一、獎補對象。對經當地有關經濟部門認定，采取措施穩(wěn)定職工隊伍的，2021年春節(jié)當月（2月份）保持生產的規(guī)上工業(yè)企業(yè)。
二、獎補標準。按企業(yè)2021年2月參加失業(yè)保險職工人數每人500元的標準進行獎補（春節(jié)紅包）。單家企業(yè)補助資金50萬元以內由企業(yè)所在地就業(yè)補助資金支付，超出部分由企業(yè)所在地財政預算安排，市財政酌情予以補助。獎補資金申領后，由企業(yè)發(fā)放給個人。
三、獎補條件。2021年2月份用電量不低于2021年1月份的70%（含70%），給予一次性穩(wěn)就業(yè)獎補。用電量占比百分率=2021年2月份用電量千瓦時/2021年1月份用電量千瓦時×100%。
四、獎補申報。符合一次性穩(wěn)就業(yè)補助條件的企業(yè)向所在地公共就業(yè)服務機構提出申請，東僑經濟技術開發(fā)區(qū)轄區(qū)內的企業(yè)向東僑人社局申請，并附《2021年春節(jié)當月一次性穩(wěn)就業(yè)補助申報審核表》。
莆田市
1、針對春節(jié)期間不停工的重點項目，2月份累計施工超過15天,且日均在崗員工人數50人-100人的，給予施工企業(yè)一次性獎勵2萬元；日均在崗員工人數100人以上的，給予施工企業(yè)一次性獎勵5萬元。由企業(yè)統一安排在崗員工就餐，且每天中、晚餐就餐人數超過50人的，給予施工企業(yè)每天補助1000元（僅限2月份）。
2、對經行業(yè)主管部門認定，2021年春節(jié)當月連續(xù)生產（經營）的工農商企業(yè)及建設施工單位的市外務工人員，留在北岸過年，且滿足以下條件的，給予每人一次性過節(jié)補貼1000元。
工農商企業(yè)：（1）簽訂一年的勞動合同；（2）繳滿5個月社會保險（五險中任何一種保險項目）；(3)春節(jié)法定假期期間至少有5天以上的考勤記錄。
建筑施工單位：（1）2 月份全額發(fā)放工資（重點項目僅限于現場施工作業(yè)人員和施工管理人員），發(fā)放表應當與省建筑勞務實名制管理平臺考勤情況相符。（2）2月份有累計超過15天的人臉識別考勤記錄。
3、鼓勵企業(yè)積極組織開展職業(yè)技能培訓，對留北岸的市外務工人員，取得專項能力證書的，按每人500元給予補貼。取得職業(yè)資格證書的，根據證書等級按每人700元到3000元給予補貼。對初次通過職業(yè)技能鑒定并取得證書的，按每人130元再給予職業(yè)技能鑒定補貼。
4、開展形式多樣、內容豐富的走訪慰問活動，對春節(jié)期間堅守一線崗位的外省、市籍職工，特別是受新冠肺炎疫情影響造成生活相對困難的外省、市籍職工家庭，開展送年貨、送禮包、發(fā)放慰問金等系列慰問活動，鼓勵和引導外省、市籍職工留莆過年。
5、鼓勵企業(yè)將獎補用于支付春節(jié)期間留崗員工工資和加班費，以及員工的補貼、慰問費用。
6、各企業(yè)應認真執(zhí)行職工工資支付和休息休假的政策法規(guī)，同時根據生產情況和職工意愿，靈活安排休息休假。人社部門要加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，暢通投訴舉報渠道，通過協商和調解方式及時化解勞資糾紛，保障職工合法權益，構建和諧勞動關系。
南平市下拉可查看具體穩(wěn)崗留工政策《關于2021年春節(jié)期間規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)獎補申報有關事項的通知》，計劃對2021年春節(jié)當月保持連續(xù)正常生產并在市本級繳納社會保險的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)發(fā)放穩(wěn)定就業(yè)獎補，補貼標準按照按每人100元標準給予企業(yè)一次性補助（以企業(yè)參加社會保險人數為準），申報時間截止至2021年7月31日。
一、獎補對象：2021年春節(jié)當月保持連續(xù)正常生產并在市本級繳納社會保險的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)。
二、申請獎補的條件：1.在春節(jié)當月保持連續(xù)正常生產的規(guī)模以上企業(yè)（具體由市工業(yè)和信息化局確定）。2.企業(yè)與職工有簽訂勞動合同，并繳納社會保險。3.職工工作時間符合法律法規(guī)規(guī)定。
三、補貼標準：按每人100元標準給予企業(yè)一次性補助（以企業(yè)參加社會保險人數為準）。所需資金從當地就業(yè)專項資金支出。
龍巖市
一、支持企業(yè)留工在巖過年
對企業(yè)采取積極措施，留住外省員工在巖過年的，可按留巖過年的參加失業(yè)保險的外省員工人數給予每人500元的一次性獎補。所需獎補資金從各地就業(yè)補助資金列支。已經出臺獎補辦法的按照當地現有規(guī)定執(zhí)行。
二、支持企業(yè)春節(jié)期間保持連續(xù)生產
春節(jié)當月保持連續(xù)生產（2021年2月份用電量不低于2021年1月份的80%，含80%）且裁員率低于我市上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的工業(yè)企業(yè)，按當月在崗參保職工人數300元/人的標準，給予最高不超過10萬元的一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補。
三、支持企業(yè)共享用工
鼓勵行業(yè)協會、社區(qū)基層就業(yè)服務平臺、人力資源中介機構等搭建用工調劑平臺，支持學校、企業(yè)間簽訂用工調劑協議，鼓勵階段性用工需求量較大的企業(yè)與生產不飽和、富余員工較多的企業(yè)共享用工，按調劑的參保員工給予500元/人的共享用工獎補。
四、保障重點企業(yè)用工
優(yōu)先支持重點企業(yè)、重點項目、重大工程連續(xù)生產、保障供應。對各類社會機構（含商會）、個人（含“老帶新”員工）為轄區(qū)企業(yè)引進勞動力且穩(wěn)定就業(yè)3個月以上并繳納社會保險的，按引進勞動力人數給予500元/人的一次性用工服務獎補。加大省際勞務協作支持力度，對當年輸送10人以上勞動力、畢業(yè)生來巖就業(yè)的省外公共就業(yè)服務機構、院校和人力資源服務機構等，根據輸送人數給予500元/人的一次性用工服務獎補。
五、組織“優(yōu)服務留人”行動
精心組織好“就業(yè)援助月”和“春風行動”活動，持續(xù)不間斷開展線上招聘活動，有序組織線下服務，加強人崗匹配和精準服務。面向重點群體開展“131”就業(yè)服務，提供至少1次職業(yè)指導、3個適合崗位信息、1個培訓項目，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
Q:就地過年是強制性措施嗎?
1、就地過年政策是分級分類的。中高風險地區(qū)要嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，低風險地區(qū)倡導大家就地過年，非必要不出行，確需出行也不要前往中高風險地區(qū)。
2、各地方在政策執(zhí)行時，不能擅自“加碼”，更不能“層層加碼”、“一刀切”。
Q:如果有返鄉(xiāng)等流動需求按什么防控要求?
1、中、高風險地區(qū)的人員或者近14天內有中、高風險地區(qū)旅居史的人員,春運期間不流動。
2、低風險地區(qū)人員要持健康碼“綠碼”進行有序流動。另外，進口冷鏈食品從業(yè)人員、口岸直接接觸進口貨物的從業(yè)人員、隔離場所的工作人員等重點人群跨省、跨市出行的，以及跨省返回農村地區(qū)的返鄉(xiāng)人員,應當持有7日內有效的新冠病毒核酸檢測陰性結果。
Q:務工人員如何安心過年？
1、將指導各地組織多種形式的“送溫暖”和集體過年活動,鼓勵企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”“過年禮包”。
2、將鼓勵引導企業(yè)結合生產需要和勞動者的意愿,合理安排生產、錯峰放假或調休,切實保障好就地過年務工人員的工資、休假等合法權益。
3、將為有需要的求職者提供“131”就業(yè)服務,即:1次職業(yè)指導、3個合適的崗位信息、1個培訓項目推介,舉辦專場招聘。同時,為符合條件的失業(yè)人員及時兌現失業(yè)保險待遇、臨時生活補助。
Q:低風險地區(qū)影院等場所有什么防控要求?
接納人數不能超過核定人數的75%,并且要做好健康監(jiān)測、場館消毒、出入登記等疫情防控的措施。
Q:就地過年生活物資和能源供應有保障嗎？
1、要加強生活保障。切實加強生活物資保障和能源保供，確保生活必需品不斷檔、不脫銷，重要商品市場供應充足和價格平穩(wěn)。
2、春節(jié)期間，商務部將每周組織向市場投放2萬到3萬噸中央儲備肉制品，部署各地因勢因時投放地方儲備。
3、商務部將組織重點農副產品批發(fā)市場、各類餐飲、住宿、商超等生活服務網點春節(jié)不打烊，適當延長營業(yè)時間。
4、商務部舉辦全國網上年貨節(jié)，聯動線上線下開展年味濃郁豐富多彩的促銷活動。
5、增加網絡、電視、廣播等文化體育節(jié)目供應，鼓勵提供免費流量、網絡視頻APP限時免費電影放映等線上服務。
6、鼓勵各地結合實際，提供鄉(xiāng)村游、周邊游等旅游產品和假日休閑活動，開放公園、體育場等戶外活動的空間。
7、多部門共同指導各地調整優(yōu)化運輸的管控措施，疏通運輸的堵點，引導和支持物流、快遞企業(yè)增加人手、運力。
